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法国员工对人工智能的准备不足5

亚洲城官方网站手机版 2017-12-16 03:18:25 经济
<p>根据世界经济论坛的报告,面对人工智能的出现和日益增长的工作自动化,法国在培训员工方面收获了驴子的帽子</p><p>平均而言,每名员工平均需要105天的培训才能赶上!作者:Catherine Quignon发布于2018年10月12日下午4:33 - 更新于2018年10月12日下午4:52播放时间3分钟</p><p>第二条适用于在本赛季的喧嚣的心脏地带用户,这一令人不安的信息:法国的员工会很没有能力面对劳动动荡工作在世界上警告说,世界经济论坛在其年度研究未来乔布斯于9月17日出版</p><p>据该组织,接受调查的313家雇用超过15名万名员工来自所有国家的大公司,是谁最需要训练的法国应对人工智能的出现和日益增长的工作自动化</p><p>该研究称,机器人化预计将导致7500万个就业岗位的消除,创造1.33亿个就业岗位</p><p>抓住机会,只要您接受新工作组织引入的动荡训练</p><p>世界经济论坛举办的平均小时数的排名为世界(北非,东欧...)的每个国家或地区的员工进行兴起必要的技能,建筑雇主的陈述</p><p>它是法国的员工来垫底,在积分榜上,落后菲律宾人和墨西哥人:技术变革将需要平均105天法国员工追赶培训!法国的延迟是如何合理的</p><p>世界经济论坛的报告没有对六边形案例作出更多解释,但它为所有国家带来了共同的反应要素</p><p>平均而言,“他们不是世界上所有的员工认为将需要显著的技能达不到54%,”在2022年编制的“第四次工业革命”,报道称</p><p>公司倾向于培养他们最合格的员工</p><p>因此,本研究中接受调查的雇主中有41%打算将培训重点放在最合格的员工上</p><p>问题在于公司倾向于专注于培养最合格的员工</p><p>该研究的作者说:“那些需要最多技能的人是那些最不可能接受过培训的人</p><p>”因此,在本研究调查的雇主的41%打算重点培养的最合格的员工,而只有33%的人希望把重点放在员工最“危险”的,

作者:老辱蒹

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